EI desafío de la estructura de la organización
Main Article Content
Sobre este tema se ha escrito mucho, pero los autores no se han referido concretamente al desafío de la organización. En este artículo, Jaime Ortiz pretende una aproximación a dicho tema y considera que toda acción dentro de la empresa afecta directa o indirectamente la estructura y el desafío organizacional.
Ortiz López, J. (1984). EI desafío de la estructura de la organización. Cuadernos De Administración, 7(9), 35–41. https://doi.org/10.25100/cdea.v7i9.318
Similar Articles
- Oscar Humberto García Vargas, An approach to management of the century , Cuadernos de Administración: Vol. 27 No. 45 (2011)
- César A Bernal Torres, Model of knowledge management: comprehensive view , Cuadernos de Administración: Vol. 27 No. 46 (2011)
- Jeysson Yela Gómez, Clara Hidalgo Romero, Power in Foucault: analytical bases for the study of organizations , Cuadernos de Administración: Vol. 26 No. 44 (2010)
- José Melchor Medina-Quintero, Perla Edith Aguilar-Gámez, Management and information quality of SME´s accounting information systems , Cuadernos de Administración: Vol. 29 No. 49 (2013)
- Héctor Leonel Bermudez Restrepo, Contemporary Perspectives of Strategic Human Resource Administration , Cuadernos de Administración: Vol. 30 No. 52 (2014)
- Sandra Cristina Riascos Erazo, Adriana Aguilera Castro, ICT tools as support fort he management of human talent , Cuadernos de Administración: Vol. 27 No. 46 (2011)
- Celina Noé Amato, Relationship between Reverse Logistics and Performance; Case Study in Córdoba, Argentina , Cuadernos de Administración: Vol. 31 No. 53 (2015)
- Maria Laura Pagani, Análisis de la implementación y resultados del presupuesto participativo en contextos locales:dos casos en Argentina , Cuadernos de Administración: Vol. 32 No. 56 (2016)
- Jairo E. Cuenú Cabezas, Socio-phenomenological perspective of the bureaucratic organizational structure , Cuadernos de Administración: Vol. 27 No. 46 (2011)
- Monica Garcia Solarte, Domingo García Perez de Lema, Antonia Madrid Guijarro, CHARACTERIZATION OF THE BEHAVIOUR OF SMEs BY GENDER AS MANAGER: AN EMPIRICAL STUDY , Cuadernos de Administración: Vol. 28 No. 47 (2012)
You may also start an advanced similarity search for this article.